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統一超商 『儲備幹部-實習生』 徵才計畫

【統一超商儲備幹部-實習生】 招募中!

★工作內容:門市商圈經營管理、顧客服務、商店形象維護、POS情報分析、電子商務。

★人格特質:品德操守佳、工作態度認真、勤奮學習、喜歡與人互動並對流通暨零售服務業感興趣。

★實習地點:全台皆有,可於面試時說明需求區域。

★實習期間:學期制、學年制(面試時詳談),須為大專院在校學生。

★出勤時數:每日出勤 8 小時為原則、輪值早、晚班。

★休假規定:排休制,每週由店經理排班,約可月休 8-10 天,對應門市端行事曆,該月應休未休完假日可結轉加班費或預留代休在後續月份排休,若實習期滿仍有未休畢假日時數則全數結轉加班費。

★薪資待遇:

1.月薪制(時間無法配合者,面試時歡迎另議

2.北區:30,152元以上。(不含宜花)

3.中區:28,936元以上。

4.南區:27,720元以上。(含宜花及金門)

★教育訓練:依實習時程長短設計不同必修課程:

1.新進人員訓練:基本收銀作業、商品知識、機器操作、顧客服務(ibon進階操作等)

2.店職員在職訓練:週期品類別經營、緊急狀況處理、人際溝通與互動技巧

3.儲備店副理訓練:POS 訂貨、表報製作、工作教導、基礎排班技巧

4.儲備店經理訓練:POS 情報運用、門市經營管理、部屬培育技巧

*循序通過進階認證(店副理訓練)每月加發 500 元;通過(店經理訓練)每月再加發 500 元。

★職涯發展:

1.畢業後經主管推薦或正式面試通過,可錄取為營運『儲備幹部』,培育成為區顧問。

2.亦可評估自身特質與期待(有超商實習經驗明顯加分),主動應徵關係企業職缺。

★實習詳情:https://www.7-11.com.tw/careers/Coedu/index.asp 

★履歷投遞專區:https://reurl.cc/0E50e9

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